Ben jij praktisch ingesteld en werk je graag de hele dag buiten? Zoek je een zelfstandige functie met goed salaris en prettige collega's? Dan zoeken we jou! Kom werken als:

Onderhoudsmedewerker
16 uur per week (werkdagen in overleg)

Deze vacature is gecreëerd in het kader van de banenafspraak en is specifiek bedoeld voor kandidaten met een doelgroepregistratie. Waterschap Rivierenland zal de werkomstandigheden zoveel mogelijk aanpassen aan de situatie en mogelijkheden. Let op: sta jij niet in het doelgroepregister? Dan heeft solliciteren geen zin! (voor meer uitleg zie onderaan de vacaturetekst).

Over jouw werk
Vanuit standplaats Zaltbommel ga je aan de slag in de Bommelerwaard. Je vaste aanspreekpunt geeft aan wat de dagelijkse werkzaamheden zijn. Zo’n tien maanden per jaar ga je, zelfstandig of met een collega, op pad om een storing te verhelpen of een melding te controleren. Je zoekt zelf je weg in het buitengebied en vindt het interessant om een storing of melding zo goed mogelijk af te handelen. In de wintermaanden werk je soms in ploegen samen, bijvoorbeeld bij snoeiwerk.

Is extra mankacht of zwaarder materieel nodig? Dan overleg je met je leidinggevende, zodat het werk goed en effectief wordt afgehandeld. Simpele vragen van omwonenden kun je direct beantwoorden, andere vragen meld je aan jouw leidinggevende, zodat ook deze vakkundig afgehandeld kunnen worden. Je voert allerlei werkzaamheden uit bij de watergangen, dijken en installatieterreinen binnen het werkgebied. Zo pak je regelmatig de sloothaak, bosmaaier of ander handgereedschap en los je knelpunten op of zorg je voor het noodzakelijke onderhoud.

Ben je praktisch ingesteld, werk je graag buiten en zijn vuile handen voor jou geen probleem? Dan zoeken wij jou! 90% van je tijd werk je buiten of in de werkplaats.

Over jou
Jij bent onze ideale collega als je het fijn vindt om buiten te werken en je handen uit de mouwen te steken. Je kunt prima zelfstandig werken, maar ook goed samenwerken. En verder:

• Je hebt minimaal MBO niveau 2 werk- en denkniveau.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B of B/E en een eigen auto.
• Een tractorrijbewijs is een pré.
• Je bezit basis computervaardigheden en weet te werken met een IPad.
• Je werkt veilig en volgt voorschriften goed op.
• Je bent fysiek in staat om de werkzaamheden uit te voeren.

Over jouw team
De afdeling Beheer en Onderhoud verzorgt het (groen)onderhoud en beheer van de watergangen, dijken, wegen, bermen en terreinen. Onze afdeling bestaat uit ongeveer 130 medewerkers, onderverdeeld in vier regioteams en drie centrale teams. Het werkterrein van de regio Altena en Bommelerwaard omvat peilbeheer, onderhoud van groenobjecten zoals dijken, watergangen en terreinen, het toezicht op vergunningen en de Waterwet.

Over ons: wij zijn water
In het prachtige, waterrijke gebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen wij – Waterschap Rivierenland – voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We zuiveren afvalwater, onderhouden sloten en vaarten, verstevigen dijken, leggen vispassages aan en beheren polderwegen. Kortom, wij doen belangrijke dingen voor ‘onze inwoners’ op het gebied van water, veiligheid, recreatie en werk. Duurzaamheid en maatschappelijke relevantie staan bij ons dan ook hoog in het vaandel. Het waterschap staat ten dienste van de samenleving. We willen een afspiegeling zijn van deze samenleving. We willen dat iedereen zich welkom voelt bij ons. Verschillen tussen mensen zien we als vanzelfsprekend. Voor ons is een professioneel waterschap een divers en inclusief waterschap. Want wij zijn water. Jij ook? Dompel je dan onder in de wondere waterwereld van Waterschap Rivierenland en solliciteer gelijk naar de functie van onderhoudsmedewerker.

Ons aanbod
Een actieve baan als onderhoudsmedewerker voor 16 uur per week (werkdagen in overleg) bij een dynamische organisatie. Verder bieden wij:

• Een maandsalaris van minimaal € 2.764,- en maximaal € 3.372,- (schaal 5) op basis van 36 uur per week. Je exacte salaris bepalen we aan de hand van opleiding en ervaring.
• Een tijdelijk contract voor 7 maanden, met een proeftijd van een maand, dat bij geschiktheid nogmaals met 7 maanden wordt verlengd, met de optie van een vaste aanstelling daarna.
• Een goede pensioenregeling.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) ter waarde van 21% van je salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). Het IKB kun je voor verschillende doelen inzetten, zoals verlof.
• Een Persoonlijk Basis Budget (PBB) van € 6.000,- voor de duur van vijf jaar voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Reiskostenvergoeding bij gebruik van eigen auto tijdens het werk, of gebruik van een dienstauto.

Hoe kun je solliciteren?
Wil jij in deze mooie functie van onderhoudsmedewerker een belangrijke bijdrage leveren aan onze leefomgeving én het hele jaar door in de buitenlucht werken? Sta jij in het doelgroepregister? Reageer dan via de sollicitatieknop onder aan deze pagina.

Wil je eerst meer inhoudelijke informatie? Dan mag je altijd contact opnemen met Jan Willem van Mourik, teamleider, via 06-20410764 of j.van.mourik2@wsrl.nl. 
 
Wil je meer informatie over de procedure, de Banenafspraak of het doelgroepregister? Dan kun je contact opnemen met Emmy Driessen, jobcoach van Loket Zuid, via 06-38622602 of emmy.driessen@loketzuid.com. In het kader van de Banenafspraak werken wij samen met Loket Zuid. Dit bedrijf is gespecialiseerd in het werven en duurzaam uitplaatsen naar werk van de juiste mensen op de juiste plek.

Let op: sta jij niet in het doelgroepregister? Dan heeft solliciteren geen zin!
Wie staat er in het doelgroepregister?
Het doelgroepregister is een register waarin mensen staan die vallen onder de doelgroep van de banenafspraak. De banenafspraak is een afspraak tussen het kabinet en werkgevers om te zorgen voor extra banen voor mensen met een arbeidsbeperking. Dit zijn mensen die moeilijk werk vinden of behouden door bijvoorbeeld ziekte of handicap. Je staat in het doelgroepregister als ministens 1 van de onderstaande situaties voor jou gelden:

• Je valt onder de participatiewet, en UWV stelt na een boordeling van jouw arbeidsvermogen vast dat je niet zelfstandig het minimumloon kunt verdienen.
• Je hebt bij UWV een beoordeling arbeidsvermogen aangevraagd, en UWV stelt vast dat je een (voormalig) leerling bent in het voortgezet speciaal onderwijs of praktijkonderwijs.
• Je hebt of had een WSW-indicatie.
• Je krijgt of kreeg de oude Wajong.
• Je hebt of had een WIW-baan of een ID-baan.
• Uit een loonwaardeonderzoek blijkt dat je een verminderde loonwaarde hebt.
• Je hebt een ziekte of handicap die is ontstaan voor je 18e verjaardag of tijdens je studie en je kunt alleen het wettelijk minimumloon verdienen met een werkvoorziening, je hebt hiervoor een beoordeling aangevraagd.

Kijk hier voor meer informatie.

Waterschap Rivierenland heeft de werving, selectie en begeleiding voor deze vacature exclusief uitgezet bij Loket Zuid, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.