Ga naar de inhoud

Wat bieden wij jou?

Vergoeding

Jouw harde werk wordt beloond met een leuke stagevergoeding! Deze bedraagt 1/3 van het minimumloon.

Hybride werken

Wij hechten waarde aan een goede werk-privé balans, daarom is het mogelijk om hybride te werken.

Invloed

Wat jij doet heeft invloed! Samen zorgen we voor een stabiele en veilige leefomgeving en vormen we het waterschap van de toekomst.

Ontwikkeling

Wij zijn er voor je. Bij ons krijg je een betrokken stagebegeleider, die samen met jou deze stage succesvol maakt.

Jouw invloed

Wij vinden het belangrijk om leerlingen van alle opleidingsniveaus de mogelijkheid te bieden stage te lopen. Voor jou, een goede manier om ons als organisatie beter te leren kennen en een uitstekende plek voor een stage of afstudeeropdracht in de watersector. Jouw komst is niet alleen leerzaam voor jou, maar is ook voor ons heel waardevol.  

Bij Waterschap Rivierenland verwerken we persoonsgegevens in verschillende processen en systemen. Om te voldoen aan de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), is het belangrijk om een actueel en gebruiksvriendelijk verwerkingsregister te hebben. Jouw opdracht is om mee te werken aan de ontwikkeling van een nieuwe digitale opzet voor dit register, waarbij eenvoud, gebruiksgemak en compliance centraal staan.
Samen met het privacy team help je bij:

  • Inventariseren van de huidige situatie en de eisen die aan een verwerkingsregister worden gesteld. 
  • Analyseren van digitale mogelijkheden voor het register (zoals Excel, Microsoft 365-tools of gespecialiseerde software).
  • Ontwerpen en opzetten van een verbeterd verwerkingsregister dat aansluit bij de behoeften van onze organisatie.
  • Testen en implementeren van de nieuwe opzet.
  • Documenteren en trainen van medewerkers in het gebruik van het nieuwe register.

Jouw team

Het team Concerncontrol is verantwoordelijk voor het waarborgen van de integrale beheersing binnen het Waterschap. Dit team richt zich op risicomanagement, compliance en interne controles, en speelt een belangrijke rol in het borgen van de naleving van wet- en regelgeving. Concerncontrol biedt ondersteuning aan het management bij het identificeren en beheersen van risico’s en is een sparringpartner voor strategische vraagstukken.
Op onze afdeling werken 4 concerncontrollers, de functionaris gegevensbescherming (FG) en de
teamleider. Op het gebied van Privacy is er een virtueel Privacy team met 3 Privacy-officers. Dit zijn juristen die een deel van hun tijd privacy taken uitvoeren. Met name met de FG en de Privacy-officers ga je deze uitdagende klus aan.

Ons aanbod

De sector zit te springen om jonge waterprofessionals met een innovatieve blik op veilige dijken, droge voeten en schoon water. Kom tijdens je studie alvast werken aan water en geef jezelf daarmee een mooie start voor je verdere carrière. Wij bieden jou een leuke en leerzame tijd bij ons mooie waterschap en mogelijkheden tot eigen creativiteit.
Verder bieden wij:

  • Stagevergoeding: meewerk- of afstudeerstagiaires ontvangen een maandelijkse vergoeding bij een 36-urige werkweek van 1/3 van het minimumloon. Bij een werkweek van minder dan 36 uur wordt de stagevergoeding naar rato vastgesteld.
  • Ontwikkelmogelijkheden en werkervaring die prachtig op je CV staan.
  • Een betrokken stagebegeleider, die samen met jou deze stage succesvol maakt.

Over jou

Bekwaam, betrouwbaar en betrokken! Vanuit jouw opleiding heb je een basis meegekregen en wij geloven dat je daarmee voldoende in huis hebt voor een succesvolle stage. En verder is van belang:

  • Hbo, bij voorkeur 2e of 3e jaar (Innovatieve Bedrijfskunde).
  • Analytisch, gedreven, communicatief, enige affiniteit met IT.
  • Periode: februari tot de zomervakantie.
  • Je kan goed zelfstandig werken en bent ondernemend ingesteld. Minimaal 50% van de tijd werk je hybride.

Over ons 

Ons water, jouw invloed. In het rivierengebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen we met ruim 900 collega’s voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We verstevigen dijken, onderhouden sloten en vaarten, zuiveren afvalwater en beheren polderwegen. Kortom, we doen belangrijke dingen voor onze ruim 950.000 inwoners op het gebied van water, veiligheid, recreatie en werk.

Net als het water zijn wij blijvend in beweging. We ontwikkelen, verduurzamen en gaan voor kwaliteit. Samen werken we aan het waterschap van nu en de toekomst, elk talent draagt hieraan bij. Wil jij ook het verschil maken met jouw invloed?
 

Hoe kun je solliciteren? 

Wil jij in deze rol stagelopen bij Waterschap Rivierenland? Reageer dan via de sollicitatieknop. Vertel in je brief duidelijk waar je interesse ligt, wat je bij ons wil komen leren, wat de stageperiode is, hoeveel uren je beschikbaar bent, etc.

Wil je eerst wat meer informatie? Dan mag je altijd bellen met Arjon Breeman via 06-14311764 of a.breeman@wsrl.nl.
 

Arjon Breeman
Contactpersoon

De stappen naar jouw baan

Solliciteer

1. Solliciteer

Na het ontvangen van je sollicitatie gaan we deze beoordelen en nemen we zo snel mogelijk contact met je op.

2. Kennismaking

Tijdens het kennismakingsgesprek leren we je graag beter kennen!

3. Overeenkomst

Als we na het gesprek (beide) nog steeds enthousiast zijn dan stellen we een stageovereenkomst op!

4. Welkom!

Jij, school en wij akkoord? Tijd om aan de slag te gaan!